Постановление Администрации городского округа Сызрань Самарской области от 22.04.2015 N 1034 "Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений городского округа Сызрань, и лицами, замещающими эти должности"
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА СЫЗРАНЬ
САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 апреля 2015 г. № 1034
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРОВЕРКЕ ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ
СВЕДЕНИЙ О ДОХОДАХ, ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ
ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ ГРАЖДАНАМИ,
ПРЕТЕНДУЮЩИМИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА СЫЗРАНЬ,
И ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ЭТИ ДОЛЖНОСТИ
В соответствии с частью 7.1. статьи 8 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Постановлением Правительства РФ от 13.03.2013 № 207 "Об утверждении Правил проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей федеральных государственных учреждений, и лицами, замещающими эти должности", руководствуясь Уставом городского округа Сызрань Самарской области, постановляю:
1. Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений городского округа Сызрань, и лицами, замещающими эти должности, согласно Приложению к настоящему Постановлению.
2. Руководителям органов Администрации городского округа Сызрань, в ведомственном подчинении которых находятся муниципальные учреждения, довести до сведения руководителей муниципальных учреждений городского округа Сызрань настоящее Постановление.
3. Общему отделу Администрации городского округа Сызрань (Сидоровой В.В.) опубликовать настоящее Постановление в средствах массовой информации, разместить на официальном сайте Администрации городского округа Сызрань в сети Интернет.
4. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Главы Администрации городского округа Сызрань - Руководителя аппарата Администрации городского округа Сызрань Романенко А.А.
Глава Администрации
Н.М.ЛЯДИН
Приложение
к Постановлению
Администрации городского округа Сызрань
от 22 апреля 2015 г. № 1034
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОВЕРКЕ ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ СВЕДЕНИЙ О ДОХОДАХ, ОБ
ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА,
ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ ГРАЖДАНАМИ, ПРЕТЕНДУЮЩИМИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДСКОГО
ОКРУГА СЫЗРАНЬ, И ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ЭТИ ДОЛЖНОСТИ
1. Настоящим Положением устанавливается порядок осуществления проверки достоверности и полноты представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений городского округа Сызрань, и лицами, замещающими эти должности, за исключением руководителей муниципальных учреждений, замещающих должности муниципальной службы, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера) (далее - проверка).
2. Проверка осуществляется по решению Главы Администрации городского округа Сызрань (далее - Глава) или уполномоченного им должностного лица.
3. Уполномоченным органом на осуществление проверки является отдел муниципальной службы и кадров Администрации городского округа Сызрань (далее - отдел муниципальной службы и кадров).
4. Основанием для осуществления проверки является информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
- правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
- подразделениями кадровых служб органов местного самоуправления городского округа Сызрань по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностными лицами кадровых служб указанных органов, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
- постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
- Общественной палатой Самарской области;
- общероссийскими, региональными или местными средствами массовой информации.
5. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
6. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении.
Срок проверки может быть продлен до 90 дней Главой или уполномоченным им должностным лицом.
7. При осуществлении проверки отдел муниципальной службы и кадров:
- проводит беседу с гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также с лицом, замещающим эту должность;
- изучает представленные гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также лицом, замещающим эту должность, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;
- получает от гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также от лица, замещающего эту должность, пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;
8. Отдел муниципальной службы и кадров обеспечивает:
- уведомление в письменной форме лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения, о начале в отношении него проверки - в течение двух рабочих дней со дня принятия решения о начале проверки;
- информирование лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения, в случае его обращения о том, какие представляемые им сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения, а при наличии уважительной причины (когда руководитель муниципального учреждения фактически не работал, но за ним в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность) - в срок, согласованный с указанным руководителем муниципального учреждения.
9. Лицо, замещающее должность руководителя муниципального учреждения, вправе:
- давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;
- представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме.
10. Пояснения, указанные в пункте 11 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.
11. Начальник отдела муниципальной службы и кадров Администрации городского округа Сызрань представляет Главе доклад о результатах проверки.
12. По результатам проверки Глава принимает одно из следующих решений:
- назначение гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения, на должность руководителя муниципального учреждения;
- отказ гражданину, претендующему на замещение должности руководителя муниципального учреждения, в назначении на должность руководителя муниципального учреждения;
- применение к лицу, замещающему должность руководителя муниципального учреждения, мер дисциплинарной ответственности.
13. Глава в день принятия решения, указанного в пункте 12 настоящего Положения, дает поручение отделу муниципальной службы и кадров об ознакомлении лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, с результатами проверки. Отдел муниципальной службы и кадров обязан ознакомить лицо, замещающее должность руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, с результатами проверки в течение 5 рабочих дней со дня получения поручения.
14. Информация о результатах проверки направляется отделом муниципальной службы и кадров государственным органам, органам местного самоуправления и иным лицам, указанным в пункте 4 настоящего Порядка, с письменного согласия Главы, с соблюдением требований законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне, с одновременным уведомлением об этом гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, или лица, замещающего эту должность, в отношении которого проводилась проверка. Данная информация предоставляется отделом муниципальной службы и кадров в течение 10 рабочих дней со дня принятия решения, указанного в пункте 12 настоящего Порядка.
15. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
16. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, в случае поступления гражданина на указанную должность, или лицом, замещающим должность руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, приобщаются к личному делу данных лиц.
Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, в случае непоступления гражданина на указанную должность в дальнейшем не могут быть использованы и подлежат уничтожению, за исключением сведений, составляющих государственную тайну.
------------------------------------------------------------------
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА СЫЗРАНЬ
САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 апреля 2015 г. № 1034
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРОВЕРКЕ ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ
СВЕДЕНИЙ О ДОХОДАХ, ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ
ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ ГРАЖДАНАМИ,
ПРЕТЕНДУЮЩИМИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА СЫЗРАНЬ,
И ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ЭТИ ДОЛЖНОСТИ
В соответствии с частью 7.1. статьи 8 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Постановлением Правительства РФ от 13.03.2013 № 207 "Об утверждении Правил проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей федеральных государственных учреждений, и лицами, замещающими эти должности", руководствуясь Уставом городского округа Сызрань Самарской области, постановляю:
1. Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений городского округа Сызрань, и лицами, замещающими эти должности, согласно Приложению к настоящему Постановлению.
2. Руководителям органов Администрации городского округа Сызрань, в ведомственном подчинении которых находятся муниципальные учреждения, довести до сведения руководителей муниципальных учреждений городского округа Сызрань настоящее Постановление.
3. Общему отделу Администрации городского округа Сызрань (Сидоровой В.В.) опубликовать настоящее Постановление в средствах массовой информации, разместить на официальном сайте Администрации городского округа Сызрань в сети Интернет.
4. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Главы Администрации городского округа Сызрань - Руководителя аппарата Администрации городского округа Сызрань Романенко А.А.
Глава Администрации
Н.М.ЛЯДИН
Приложение
к Постановлению
Администрации городского округа Сызрань
от 22 апреля 2015 г. № 1034
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОВЕРКЕ ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ СВЕДЕНИЙ О ДОХОДАХ, ОБ
ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА,
ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ ГРАЖДАНАМИ, ПРЕТЕНДУЮЩИМИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДСКОГО
ОКРУГА СЫЗРАНЬ, И ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ЭТИ ДОЛЖНОСТИ
1. Настоящим Положением устанавливается порядок осуществления проверки достоверности и полноты представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений городского округа Сызрань, и лицами, замещающими эти должности, за исключением руководителей муниципальных учреждений, замещающих должности муниципальной службы, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера) (далее - проверка).
2. Проверка осуществляется по решению Главы Администрации городского округа Сызрань (далее - Глава) или уполномоченного им должностного лица.
3. Уполномоченным органом на осуществление проверки является отдел муниципальной службы и кадров Администрации городского округа Сызрань (далее - отдел муниципальной службы и кадров).
4. Основанием для осуществления проверки является информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
- правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
- подразделениями кадровых служб органов местного самоуправления городского округа Сызрань по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностными лицами кадровых служб указанных органов, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
- постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
- Общественной палатой Самарской области;
- общероссийскими, региональными или местными средствами массовой информации.
5. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
6. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении.
Срок проверки может быть продлен до 90 дней Главой или уполномоченным им должностным лицом.
7. При осуществлении проверки отдел муниципальной службы и кадров:
- проводит беседу с гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также с лицом, замещающим эту должность;
- изучает представленные гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также лицом, замещающим эту должность, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;
- получает от гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также от лица, замещающего эту должность, пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;
8. Отдел муниципальной службы и кадров обеспечивает:
- уведомление в письменной форме лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения, о начале в отношении него проверки - в течение двух рабочих дней со дня принятия решения о начале проверки;
- информирование лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения, в случае его обращения о том, какие представляемые им сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения, а при наличии уважительной причины (когда руководитель муниципального учреждения фактически не работал, но за ним в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность) - в срок, согласованный с указанным руководителем муниципального учреждения.
9. Лицо, замещающее должность руководителя муниципального учреждения, вправе:
- давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;
- представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме.
10. Пояснения, указанные в пункте 11 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.
11. Начальник отдела муниципальной службы и кадров Администрации городского округа Сызрань представляет Главе доклад о результатах проверки.
12. По результатам проверки Глава принимает одно из следующих решений:
- назначение гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения, на должность руководителя муниципального учреждения;
- отказ гражданину, претендующему на замещение должности руководителя муниципального учреждения, в назначении на должность руководителя муниципального учреждения;
- применение к лицу, замещающему должность руководителя муниципального учреждения, мер дисциплинарной ответственности.
13. Глава в день принятия решения, указанного в пункте 12 настоящего Положения, дает поручение отделу муниципальной службы и кадров об ознакомлении лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, с результатами проверки. Отдел муниципальной службы и кадров обязан ознакомить лицо, замещающее должность руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, с результатами проверки в течение 5 рабочих дней со дня получения поручения.
14. Информация о результатах проверки направляется отделом муниципальной службы и кадров государственным органам, органам местного самоуправления и иным лицам, указанным в пункте 4 настоящего Порядка, с письменного согласия Главы, с соблюдением требований законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне, с одновременным уведомлением об этом гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, или лица, замещающего эту должность, в отношении которого проводилась проверка. Данная информация предоставляется отделом муниципальной службы и кадров в течение 10 рабочих дней со дня принятия решения, указанного в пункте 12 настоящего Порядка.
15. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
16. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, в случае поступления гражданина на указанную должность, или лицом, замещающим должность руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, приобщаются к личному делу данных лиц.
Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения городского округа Сызрань, в случае непоступления гражданина на указанную должность в дальнейшем не могут быть использованы и подлежат уничтожению, за исключением сведений, составляющих государственную тайну.
------------------------------------------------------------------