МЭРИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ
САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 марта 2015 г. № 790-п/1

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ МЭРИИ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ ОТ 14.10.2013 № 3176-П/1
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ
"РАЗВИТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ТОЛЬЯТТИ
НА 2014 - 2016 ГОДЫ"

В целях приведения финансирования муниципальной программы "Развитие муниципальной службы в городском округе Тольятти на 2014 - 2016 годы", утвержденной постановлением мэрии городского округа Тольятти от 14.10.2013 № 3176-п/1, в соответствие с решением Думы городского округа Тольятти от 10.12.2014 № 558 "О бюджете городского округа Тольятти на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов", руководствуясь Уставом городского округа Тольятти, мэрия городского округа Тольятти постановляет:
1. Внести в муниципальную программу "Развитие муниципальной службы в городском округе Тольятти на 2014 - 2016 годы", утвержденную постановлением мэрии городского округа Тольятти от 14.10.2013 № 3176-п/1 (далее - Программа) (газета "Городские ведомости" от 18.10.2013 № 79, 14.02.2014 № 13, 26.08.2014 № 110; 26.12.2014 № 178), следующие изменения:
1.1. В Паспорте Программы столбец второй строки восьмой изложить в следующей редакции:
"Реализация Программы осуществляется за счет средств бюджета городского округа Тольятти, в том числе с учетом поступающих в соответствии с действующим законодательством в бюджет городского округа Тольятти средств вышестоящих бюджетов.
Общий объем финансирования Программы за счет всех источников составляет 2022,0 тыс. руб., в том числе:
в 2014 году - 532,0 тыс. руб.
в 2015 году - 769,0 тыс. руб.
в 2016 году - 721,0 тыс. руб.
По источникам финансирования:
1) средства бюджета городского округа Тольятти - 1958,0 тыс. руб., в том числе:
в 2014 г. - 532,0 тыс. руб.;
в 2015 г. - 705,0 тыс. руб.;
в 2016 г. - 721,0 тыс. руб.
2) средства областного бюджета - 64,0 тыс. руб., в том числе:
в 2014 г. - 0 тыс. руб.;
в 2015 г. - 64,0 тыс. руб.;
в 2016 г. - 0 тыс. руб.".
1.2. Раздел V Программы изложить в следующей редакции:

"V. Обоснование ресурсного обеспечения
муниципальной программы

Программа разработана сроком на 3 года, что позволит реально и результативно осуществить запланированные мероприятия.
Финансирование Программы осуществляется за счет бюджета городского округа Тольятти, в том числе с учетом поступающих в соответствии с действующим законодательством в бюджет городского округа Тольятти средств вышестоящих бюджетов, в частности, средств областного бюджета. Общий объем средств, необходимых для реализации мероприятий Программы, составляет 2022,0 тыс. руб., в том числе по годам и исполнителям:
- в 2014 году - 532,0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 383,0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 149,0 тыс. руб.;
- в 2015 году - 785,0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 620,0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 149,0 тыс. руб.;
- в 2016 году - 721,0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 572,0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 149,0 тыс. руб.
По источникам финансирования:
1) средства бюджета городского округа Тольятти - 1958,0 тыс. руб. в том числе:
- в 2014 году - 532,0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 383,0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 149,0 тыс. руб.;
- в 2015 году - 705,0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 556,0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 149,0 тыс. руб.;
- в 2016 году - 721,0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 572,0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 149,0 тыс. руб.
2) средства областного бюджета - 64,0 тыс. руб., в том числе:
- в 2014 году - 0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 0 тыс. руб.;
- в 2015 году - 64,0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 64,0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 0 тыс. руб.;
- в 2016 году - 0 тыс. руб., в том числе:
мэрия городского округа Тольятти - 0 тыс. руб.;
Дума городского округа Тольятти - 0 тыс. руб.
Объем финансирования Программы носит прогнозный характер и подлежит ежегодному уточнению в установленном порядке при формировании проекта бюджета на очередной финансовый год и плановый период, утверждаемого решением Думы городского округа Тольятти.
Объемы финансирования мероприятий Программы обусловлены показателями стоимости обучения муниципальных служащих по программам повышения квалификации и по программам профессиональной переподготовки, проведения семинаров и конференций.
Ресурсное обеспечение мероприятий Программы приведено в приложении № 1 к Программе.".
1.3. Приложение № 1 к Программе изложить в новой редакции согласно Приложению к настоящему Постановлению.
2. Управлению по оргработе и связям с общественностью мэрии городского округа Тольятти (Алексеев А.А.) опубликовать настоящее Постановление в газете "Городские ведомости".
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Мэр
С.И.АНДРЕЕВ





Приложение
к Постановлению
мэрии городского округа Тольятти
от 12 марта 2015 г. № 790-п/1

Приложение № 1
к Муниципальной Программе
"Развитие муниципальной службы
в городском округе Тольятти
на 2014 - 2016 годы"

III. ПЕРЕЧЕНЬ МЕРОПРИЯТИЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ
И ФИНАНСОВЫЕ РЕСУРСЫ НА ИХ РЕАЛИЗАЦИЮ

Наименование
Главный распорядитель бюджетных средств (исполнитель)
Сроки реализации
Финансовые ресурсы, тыс. руб.
ИТОГО
План на 2014 год
План на 2015 год
План на 2016 год
всего
Местный бюджет
Областной бюджет
всего
Местный бюджет
Областной бюджет
всего
Местный бюджет
Областной бюджет
Цель: развитие и совершенствование организационных, информационных, правовых, финансовых основ муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Тольятти; повышение эффективности профессиональной деятельности муниципальных служащих и престижа муниципальной службы в городском округе Тольятти
Задача 1. Совершенствование муниципальной нормативной правовой базы, регулирующей вопросы муниципальной службы в городском округе Тольятти
1.1. Анализ нормативной правовой базы в сфере муниципальной службы в городском округе Тольятти и поддержание ее в актуальном состоянии
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
Итого по задаче 1



Задача 2. Формирование системы непрерывного обучения, профессиональной переподготовки и повышения квалификации для профессионального развития муниципальных служащих
2.1. Мониторинг состояния кадрового состава органов местного самоуправления
Мэрия (УМСиКП); Дума
Ежегодно
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
2.2. Формирование потребности в профессиональной переподготовке и повышении квалификации муниципальных служащих
Мэрия (УМСиКП); Дума
Ежегодно
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
2.3. Разработка плана обучения, переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих за счет средств бюджета городского округа Тольятти
Мэрия (УМСиКП); Дума
Ежегодно
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
2.4. Организация обучения муниципальных служащих по программам повышения квалификации (в том числе обучение лиц, включенных в кадровый резерв)
Мэрия (УМСиКП)
В течение 2014 - 2016 годов
383,0
383,0
0,0
620,0
556,0
64,0
572,0
572,0
0,0
1575,0
Дума
149,0
149,0
0,0
149,0
149,0
0,0
149,0
149,0
0,0
447,0
Итого по задаче 2


532,0
532,0
0,0
769,0
705,0
64,0
721,0
721,0
0,0
2022,0
Задача 3. Внедрение эффективных технологий и современных методов кадровой работы, направленных на повышение компетенции муниципальных служащих, обеспечение условий для их результативной профессиональной служебной деятельности
3.1. Развитие информационных технологий кадрового учета
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
Итого по задаче 3


-
Задача 4. Формирование системы функционального кадрового резерва, применение методов подбора наиболее квалифицированных кадров для муниципальной службы, оценки результатов служебной деятельности муниципальных служащих, а также создание условий для их должностного роста
4.1. Формирование кадрового резерва муниципальных служащих для городского округа Тольятти
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
4.2. Формирование, корректировка и эффективное использование банка данных кадрового резерва муниципальных служащих для замещения вакантных должностей лицами из кадрового резерва
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
4.3. Анализ реализации индивидуальных планов подготовки муниципальных служащих, включенных в кадровый резерв
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
4.4. Организация и проведение аттестации муниципальных служащих городского округа Тольятти:
- оказание консультационной помощи муниципальным служащим при подготовке к аттестации;
- организация процедуры и проведения аттестации согласно списку муниципальных служащих, подлежащих аттестации;
- оценка результатов профессиональной деятельности муниципальных служащих посредством проведения аттестации
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
4.5. Актуализация положений о структурных подразделениях органов и должностных инструкций работников с учетом целей и задач органов местного самоуправления
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется

4.5. Внедрение современных механизмов стимулирования муниципальных служащих, повышения престижа муниципальной службы, роста мотивации муниципальных служащих для безупречной деятельности
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
Итого по задаче 4


-
Задача 5. Создание условий для обеспечения устойчивого развития кадрового потенциала, повышения эффективности, престижа, открытости и прозрачности муниципальной службы в городском округе Тольятти; развитие и совершенствование механизмов предупреждения коррупции, выявления и разрешения конфликта интересов на муниципальной службе
5.1. Работа по предупреждению коррупции, выявлению и разрешению конфликта интересов на муниципальной службе
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
5.2. Организация участия муниципальных служащих в конкурсе "Лучший муниципальный служащий в Самарской области"
Мэрия (УМСиКП); Дума
Ежегодно
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
5.3. Осуществление мероприятий по контролю за соблюдением муниципальными служащими ограничений и запретов и исполнением обязанностей, установленных федеральным законодательством о муниципальной службе
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
5.4. Информирование населения городского округа Тольятти по вопросам муниципальной службы:
- через средства массовой информации городского округа Тольятти;
- через официальные сайты органов местного самоуправления городского округа Тольятти
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
5.5. Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими и членами их семей
Мэрия (УМСиКП); Дума
В течение 2014 - 2016 годов
В рамках текущей деятельности, финансирование не требуется
Итого по задаче 5


-
Итого по Программе


532,0
532,0
0,0
769,0
705,0
64,0
721,0
721,0
0,0
2022,0


------------------------------------------------------------------